Il y a une raison très courante pour laquelle les gens échouent aux entretiens d'embauche - un manque de préparation. Voici comment vous y préparer et réussir cet entretien d'embauche!
Alors, vous allez être interviewé pour l'emploi que vous vouliez vraiment? Toutes nos félicitations!
Maintenant, avant cette date, vous voulez être sûr d'avoir tout couvert.
Voici une liste de contrôle de tout ce à quoi vous devez faire attention.
Règle n ° 1: Faites vos recherches
Ce qui signifie: préparez-vous!
Vous ne le faites pas, et je veux dire vous ne pas venir à un entretien sans aucune connaissance préalable de l'entreprise, du PDG, de leurs objectifs et de leurs plans pour l'avenir.
Ne pas connaître la réponse à une question fondamentale concernant l'entreprise vous rendra certainement bâclé et irresponsable. Tu ne veux pas cette être la première impression que les intervieweurs ont de vous, non?
Ce que vous voulez, c'est montrer que vous êtes consciencieux, engagé et, plus important encore, que vous savez Pourquoi vous voulez ce travail.
Gardant cela à l'esprit, une brève recherche en ligne de 10 minutes sur l'entreprise pour laquelle vous êtes sur le point d'interviewer peut vous mener loin.
Règle n ° 2: Apprenez à vous présenter de manière attrayante et intéressante
La sourceL'intervieweur aura déjà parcouru votre CV et votre lettre de motivation avant de vous rencontrer, alors ne pensez pas qu'ils ne savent rien de vous. Ils n'auraient pas organisé l'entretien en premier lieu s'ils ne pensaient pas que vous étiez apte au travail!
Donc pas de soucis là-bas.
Cependant, l'intervieweur voudra entendre parler de vous de toi. Assurez-vous que vous pouvez dire 3-4 phrases qui résument où vous étiez, où vous êtes maintenant et où vous voulez aller à partir de là.
Assurez-vous de ne pas répéter ce que vous avez déjà dit dans la lettre de motivation. Utilisez de nouvelles idées et des phrases simples. Pas besoin de paraître super intelligent et bien lu. Sois toi-même.
N'ayez pas peur d'un peu d'humour - cela peut faire des miracles dans des situations comme celles-ci. Cela montrera à l'intervieweur que vous êtes une personne vivante réelle et non un robot.
Règle n ° 3: Soyez prêt pour les questions de base
Croyez-le ou non, c'est le point de rupture des enquêteurs pour savoir si vous obtiendrez ou non le poste.
Il y aura un moment dans la conversation où l'intervieweur vous demandera pourquoi vous voulez ce travail précis et pas d'autre et ce qui vous a fait choisir son entreprise. La réponse peut sembler évidente dans votre esprit, mais il peut être plus difficile de la verbaliser que vous ne le pensez.
Donc, avant de vous présenter devant les enquêteurs, assurez-vous de connaître cette réponse vous-même. Cela ne doit pas nécessairement être compliqué, mais cela doit venir de vous. C'est le seul moyen pour qu'il soit authentique.
# 4: Possédez-le!
Soyez confiant. Rien n'est plus attrayant que la confiance.
Cela signifie regarder l'intervieweur droit dans les yeux, même s'il est intimidant au début. S'il y a plus d'un enquêteur, assurez-vous de reconnaître chacun d'eux en les regardant brièvement de temps en temps.
Ils l'apprécieront plus que vous ne le pensez. Aussi, ne soyez pas trop sérieux, mais ne gardez pas un sourire sur votre visage tout le temps. Savoir équilibrer tout est essentiel.
Plus important encore, ne vous laissez pas déséquilibrer par des questions auxquelles vous ne vous attendez pas. Et là volonté soyez ceux-là, ne vous inquiétez pas.
En fait, ils veulent voir comment vous réagissez lorsque vous ne connaissez pas la réponse à une question. En attendant, dites quelque chose comme: "J'ai besoin d'un moment pour formuler une réponse / je n'ai pas analysé cette question particulière, mais mon opinion est ..."
Règle n ° 5: la première impression est tout
Cela peut sembler dur ou peu profond, mais votre apparence en dit long sur vous. C'est vraiment le cas.
Souhaitez-vous employer quelqu'un avec des cheveux en désordre et une chemise sale? Eh bien, croyez-le ou non, votre employeur potentiel non plus!
Pour les femmes, assurez-vous que vos cheveux sont propres et bien coiffés. Je vous suggère de le mettre en chignon, il vous donnera un look plus poli.
Votre maquillage doit être discret. Par exemple, je décourage fortement le rouge à lèvres rouge lors d'un entretien d'embauche. Peu d'entre nous peuvent retirer ce look et semblent toujours professionnels.
Vous ne pouvez pas vous tromper avec une chemise blanche aux lignes épurées, une veste et une jupe crayon. C'est peut-être un cliché, mais ça marche! Au fur et à mesure que les chaussures disparaissent, je ne suggère pas de talons si a) vous ne savez pas comment y marcher et b) si elles sont trop hautes.
Une belle chaussure à talons bas fonctionne très bien, mais les appartements élégants sont toujours mon chemin à parcourir.
Pour les hommes, je vous suggère de raser cette barbe! Hommes sont plus sexy avec des barbes, je vous donne ça, mais aura l'air beaucoup plus propre sans eux. Il repousse, je le promets.
Ensuite, assurez-vous de ne pas mettre trop d'eau de Cologne. Sentir bon est un plus, sentir à un kilomètre de distance est répugnant. Moins c'est plus de garçons, moins c'est plus.
Règle n ° 6: Croyez et vous obtiendrez
La chose la plus importante que vous puissiez faire pour réussir est visualisation vous clouant cette interview.
Imaginez-vous entrer dans la pièce et souffler les enquêteurs!
Avec cette image dans votre esprit, l'interview réelle ne semblera que comme une répétition de ce que vous savez déjà.
Les enquêteurs ressentiront votre confiance autant que votre insécurité.Ils savent très bien que les entretiens d'embauche sont stressants, ils toléreront donc la nervosité initiale et / ou l'agitation.
Cependant, après quelques minutes, ils s'attendront à ce que vous vous relâchiez et c'est exactement ce que vous devez faire. Détendez-vous et essayez de poser vos mains sur vos genoux au lieu de les agiter.
Lorsque votre corps se relâche, votre esprit suit et se concentre sur l'obtention de ces bonnes réponses.
N'oubliez pas: ce n'est pas une question de vie ou de mort! Vous n'avez rien à perdre, mais seulement à gagner. Lorsque vous commencez à penser de cette façon, vous commencerez à prendre les entretiens d'embauche plus comme un défi et moins comme une terrible épreuve. Bonne chance!
