Ce n'est pas que nous n'aimons pas les hommes dans nos vies. Nous faisons. Mais, parfois, ils font des choses inutiles qui nous rendent fous. Par exemple, y a-t-il une raison de jeter vos vêtements sales sur le sol lorsque le panier à linge est littéralement à moins d'un pied? Ou, pourquoi est-ce que vous ne marcherez pas à la cuisine pour mettre votre assiette sale dans l'évier, mais vous irez chez le voisin pour une bière glacée?
La réalité est que vous ne pouvez pas le changer, peu importe vos efforts. Mais vous l'avez déjà découvert, non? Alors, comment pouvez-vous l'amener à changer ces habitudes qui vous rendent fou?
Vous ne lui dites pas de faire quelque chose, vous lui donnez juste envie. Comment?
Encouragez ses comportements positifs
Souvent, nous sommes tellement en colère contre l'homme dans nos vies que nous nous concentrons uniquement sur ce qu'il fait de mal et nous manquons tout ce qu'il fait de bien. Et, si vous ne renforcez pas ses bons points, il peut même renoncer à essayer de vous les montrer.
Penses-y. Si vous allez au travail et faites vingt bonnes choses aujourd'hui et une chose qui ne va pas, mais tout ce que vous entendez de votre patron est la seule chose qui ne va pas, comment allez-vous vous sentir? Probablement un peu énervé, irrité, méconnu ou irrespectueux. Et qu'est-ce que cela va faire pour votre attitude? Allez-vous essayer aussi dur de faire du bon travail la prochaine fois?
Maintenant, que se passerait-il dans le même scénario si votre patron reconnaissait la mauvaise chose, mais se concentrait plutôt sur ce que vous avez bien fait? Et si tous les éléments positifs de votre travail étaient mis en évidence, plus que les négatifs? Apporte une toute autre attitude, non? La prochaine fois, vous essayez plus fort de corriger les éléments négatifs de votre travail car vous voulez plaire à votre patron. Nous sommes plus susceptibles de corriger nos lacunes si on nous donne un environnement positif dans lequel le faire.
La même chose vaut pour votre homme. Si vous vous concentrez uniquement sur la seule chose qu'il fait de travers, pourquoi devrait-il prendre la peine de la corriger? Cependant, si vous vous concentrez davantage sur ses comportements positifs, il est beaucoup plus susceptible de changer ceux qui ne le sont pas, car vous avez mis en place un environnement qui le rend facile à faire.
Traiter les comportements négatifs de manière appropriée
Malheureusement, il ne suffit pas toujours d'encourager ses comportements positifs, en espérant qu'il changera les négatifs. Alors, comment les abordez-vous d'une manière qui encourage fortement changement?
• Choisissez le bon moment. Vous le savez certainement, mais le suivez-vous? Ou, par dépit, vous tenez-vous devant la télévision au cours des deux dernières minutes du match de football et dites-vous: «Nous devons parler. À présent!"? Approchez-le à un moment où il est susceptible de vous donner son oreille, comme lorsqu'il est détendu et qu'il n'est pas trop concentré sur autre chose.
• Soyez non accusateur. Si une personne est accusée de quelque chose, elle donne généralement l'une des deux réponses. Ils se mettent en colère et se défendent ou ils se mettent en colère et vous donnent raison. De toute façon, vous perdez. Au lieu de jeter le blâme, concentrez-vous sur le fait d'essayer de lui faire comprendre pourquoi tout ce qu'il fait vous dérange tellement. Faites-lui savoir que même si pour lui, c'est simplement jeter les vêtements par terre, pour vous c'est irrespectueux parce que vous sentez que votre temps est moins précieux que le sien.
• Évitez d'utiliser «jamais» et «toujours». Ces deux mots sont le baiser de la mort dans toute conversation avec votre homme. À la minute où vous utilisez l'un de ces mots, la première chose qu'il pense est: «Ce n'est pas vrai. Je me souviens quand… »Et il trouvera la seule fois où il aura fait quelque chose qui rendra votre déclaration fausse. Bien qu'il puisse sembler qu'il fait toujours ou jamais quelque chose, il vaut mieux supprimer complètement ces deux mots de votre vocabulaire.
• Écoutez sa réponse. Ne l’entendez pas, écoutez-le. Peut-être qu'il a une bonne justification de pourquoi il fait ce qu'il fait. Ou peut-être qu'il ne réalisait tout simplement pas à quel point cela vous bouleversait. Quoi qu'il en soit, écoutez-le vraiment. Essayez de comprendre la situation de son côté.
• Recherchez un compromis. Concentrez-vous sur l'élaboration d'une solution qui vous rendra heureux tous les deux. La meilleure solution possible à toute situation est un gagnant / gagnant. C’est la cible que vous devez viser.
• N'ayez pas peur de vous amuser avec. Bien sûr, vous êtes contrarié par tout ce qu'il fait, mais il n'est pas nécessaire de vous mettre tous les deux malheureux en essayant de le gérer. Amusez-vous un peu avec. Qu'est-ce que ça ferait de mal de rire un peu et de dire: «Écoutez, si nous vous proposons un panier de basket à placer au-dessus du panier à vêtements, pensez-vous que vous pourriez y mettre vos vêtements?» Cela allège la situation et crée un environnement dans dont il ne se sent pas tellement attaqué.
Aimez-le malgré
À moins que son comportement ne soit nocif ou méchant, aimez-le malgré tout. At-il des défauts? Oui. S'agit-il des mêmes fautes qu'il a subies tout le temps où vous avez été ensemble? Probablement.
Il est étrange que ce soient généralement les mêmes qualités et caprices qui nous attirent vers lui au début qui nous rendent fous à long terme. Avant, c'était tellement adorable de le regarder peler de la nourriture dans sa bouche. Cela signifiait qu'il aimait votre cuisine et qu'il ne pouvait pas attendre la prochaine bouchée. Mais maintenant, dix ans plus tard, vous le regardez faire la même chose, vous vous demandez comment il parvient à respirer et à jurer que vous allez retirer la table de la cuisine et la remplacer par une auge.
Voici le truc mesdames: votre mec aura toujours des défauts. Donc, si vous essayez de faire de lui homme parfait, vous pourriez aussi bien l'appeler un jour car cela ne se produira jamais.
En plus, il ne peut pas être si mauvais. Il aime toin'est-ce pas?
